深圳2024人才补贴取消了吗(深圳入户补贴还来得及吗)

网上有关“深圳2024人才补贴取消了吗”话题很是火热，小编也是针对深圳入户补贴还来得及吗寻找了一些与之相关的一些信息进行分析，如果能碰巧解决你现在面临的问题，希望能够帮助到您。

取消了，不再发放人才引进补贴。根据有关要求，正在优化重构新版人才政策体系。为执行规范性文件清理工作，拟计划废止《意见》。现向社会公开征求意见，各机关团体、企事业单位和个人均可提出意见和建议。

1、第一、2024年9月1日零时起，高层次人才业务（指“高层次专业人才认定”“海外高层次人才确认”“学术研修津贴”等三项业务）停止申报。2024年9月1日零时前已申报的高层次人才业务按原规定执行，已认定的高层次专业人才和海外高层次人才，可按原规定继续享受相关待遇。

2、第二、对2024年9月1日及之后新引进人才不再受理发放租房和生活补贴。9月起应届毕业的本科生、硕士生及博士生均无法享受到深圳市级和区级的补贴。目前相关官方网页均有提醒。

人才补贴是当地政府为了引进人才,给予的补帖。 人才津贴。高级专业技术任职资格人员申报2024年度人才津贴的,企事业单位人员以用人单位聘任同层次职务当月起享受人才津贴。 有任期规定的荣誉获得者,按任期时间发足人才津贴,不在政策实施时间范围的任期不计发人才津贴。

一、入户深圳可以获得哪些补贴？

1、入户深圳，即可获取补贴，本科1.5万，硕士2.5万，博士3万；

2、如果是落户到龙岗、龙华、宝安、盐田、大鹏、光明还可以获取各区补贴，本科1.5万，硕士2.5万，博士3万；

3、如果是落户坪山，补贴更高，本科2万，硕士3万，博士5万。

二、人才补助申请条件如下：

1、具有本科以上学历，以办理引进手续时申报的学历为准；

2、应届毕业生和归国留学人员无年龄限制；在职人才应当符合下列年龄条件：本科未满30周岁、硕士未满35周岁、博士未满40周岁；

3、具有本市户籍；

4、未享受过购房优惠政策、未正在租住或获准租住市区两级政府配租的公租房、未享受过政府发放的人才租房补。

《就业补助资金管理办法》

第四条 就业补助资金分为对个人和单位的补贴、公共就业服务能力建设补助两类。对个人和单位的补贴资金用于职业培训补贴、职业技能鉴定补贴、社会保险补贴、公益性岗位补贴、创业补贴、就业见习补贴、求职创业补贴等支出；公共就业服务能力建设补助资金用于就业创业服务补助和高技能人才培养补助等支出。同一项目就业补助资金补贴与失业保险待遇有重复的，个人和单位不可重复享受。

全日制本科学历，在30岁之前初次引进入深户，可以领取租房和生活补贴1.5万，还有可能领到某些区的等额追加补贴；

这个补贴入户成功后，满足条件就可申请：

1、年龄30岁以下；

2、有在深圳缴纳社保（5险）；

3、未享受过或正在享受住房政策（公租房、安居房等）

对于为一个大学学历打拼的年轻人，深圳市政府的奖励和补贴相当可观：本科1.5万元，硕士2.5万元，博士3万元，各区政府也不甘示弱。其中，宝安、龙华、龙岗区政府根据市政府133601的补助，对在本区工作的青年给予相应的奖励。哇~哇~那可是3万，5万，6万的巨款。但是现在都取消了。

说实话，就现阶段而言，作为一个一心想要政府补贴的年轻人，进入这个深户“大坑”并不后悔，也确实听从了“来自深圳”的号召。

除了丰厚的补贴，去深圳还有这些好处：

申请廉租房，购买廉租房；

有更多的就业选择，享受完整的失业保险制度；

享受更高的医保待遇和更好的养老待遇；

办理车辆摇号方便；

孩子可以上公立学校，节省高额赞助费；

一个人进家门，全家随他搬家；

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拿个一线城市户口政府白给钱？有这么多好处？这不是天下掉馅饼的事吗？

当然不是！如前所述，补贴可以大大缓解毕业生刚来深圳就业时的经济压力。补贴政策的目的是吸引高校毕业生来深圳，“户籍社保”的门槛是留住人才。因此，这些人更适合进入深圳：

往届毕业生在深圳工作；

计划在深圳工作的应届毕业生；

在其他城市临时就业，但打算去深圳发展的毕业生。

关于进深户，网友是这样说的：

我是去年入的深圳户口，正好单位在龙岗，所以拿到了市、区两级补贴，一共3万。但是，补贴没多久就到了，我就跳槽了。现在在广州，感觉广州的生活节奏比深圳慢一点，很适合我。如果工作稳定，那就把户口迁过来。至于以后不后悔.没什么好后悔的。反正你想搬走就搬走吧。当时你白赚了三万，很爽。

专科没有补贴！但是我爸妈想到以后很可能会提高进家门的门槛，就让我赶紧进去，尽量带着我爸妈一起！

我来自北方，在深圳工作。当时为了方便，就把户口迁到了这里。后来知道有补贴，就顺便申请了。但是，我在深圳一起工作的大学室友一直没动。她好像是农业户口，老家有分红什么的？

是啊！如果不入户，就要考虑一个重要因素。家乡户口里有宅基地、拆迁、分红等福利吗？如果你有这些福利，一定要保留原户口！这个值比深圳的3万元补贴多太多了！

如果原账户没有收益，也不用太担心。总的来说，搬出一线城市容易，搬进去难。即使已经不在深圳，也可以选择迁回老家，或者保留户口。

申请了失业补助金不一定能批准。在审批之前，你可以到当地的社会保障部门进行咨询。

2024年是一个特殊的一年，很多人因为新冠疫情的原因导致被迫失业，在很多人没有收入的情况下都会去申请失业补助金和失业保险金，但是很多人分不清楚两者之间有什么区别，有些人就申请错误了，所以当碰到失业补助金申请错误的情况下应该怎么样去调整？我会从以下几点做详细解答。

一、失业补助金和失业保险金的区别。

首先需要明确的是，失业补助金和失业保险金是两个不一样的补助。其中失业保险金最高是可以领取一年的，失业补助金只能够领取6个月，同时失业保险金的领取金额要比失业补助金高很多。有些小伙伴把这两个概念混淆了，在明明可以领取失业保险金的情况下，反而去申请了失业补助金，这个时候一般都需要到当地的社会保障部门进行咨询和修改，如果在不修改的前提下，是不能够重复认领失业保险金等。

二、怎么样领取上面两个补助金？

对于需要领取失业保险金的小伙伴来讲，你最起码需要满足以下三个条件：第一，你是有和用人单位连续缴纳一年以上的社保基金的。第二，是是因为被动离职的，并不是主动离职。第三，向社保部门主动申请失业保险金。满足了以上所有条件之后，就可以去申请领取失业保险金。

但是在现实生活中很多小伙伴是不满足以上三个条件的，特别是主动离职和被动离职，如果你不满足这个条件，那么可以去申请失业补助金。失业补助金的领取前提很宽泛，只要你有缴纳社保就可以去领取。

如果你是领取了失业补助金，那么一定要每个月按时去做确认。在不做确认的前提下，次月可能是不会发放失业保险金的，甚至在发放之后也会有被追缴的可能。申请失业保险金和失业补助金都不一定到当地的社保部门了，现在各地已经开放了线上窗口，我们可以通过微信以及支付宝完成这些操作。

东莞市人才补贴政策2024具体如下：

1、综合补贴

（1）受理范围为：

具有全日制普通高等教育本科学历（或境外的学士学位）；

或已具备初级职称（或专业技术人员职业资格）；

或已取得国家职业资格证书二级/技师（或职业技能等级证书二级/技师）的人才。

（2）引进时间：2024年1月1日后（含当日）

（3）工作单位：东莞市用人单位（党政机关、财政全额供养事业单位除外）

（4）办理条件

2024年1月1日后（含当日）引进我市，引进前已具有全日制普通高等教育本科学历（或境外的学士学位），或已具备初级职称（或专业技术人员职业资格），或已取得国家职业资格证书二级/技师（或职业技能等级证书二级/技师）；

申请综合补贴时已与我市用人单位（党政机关、财政全额供养的事业单位除外）签订1年以上劳动合同，且已连续在该单位工作满6个月并仍在该单位工作（在该单位工作的情况以在该单位缴纳社会养老保险费的记录为准）；

引进后在我市连续申报缴纳工资薪金个人所得税满6个月。

法律依据：《中华人民共和国就业促进法》第十四条

县级以上人民政府在安排政府投资和确定重大建设项目时，应当发挥投资和重大建设项目带动就业的作用，增加就业岗位。

第十五条国家实行有利于促进就业的财政政策，加大资金投入，改善就业环境，扩大就业。

县级以上人民政府应当根据就业状况和就业工作目标，在财政预算中安排就业专项资金用于促进就业工作。

就业专项资金用于职业介绍、职业培训、公益性岗位、职业技能鉴定、特定就业政策和社会保险等的补贴，小额贷款担保基金和微利项目的小额担保贷款贴息，以及扶持公共就业服务等。就业专项资金的使用管理办法由国务院财政部门和劳动行政部门规定。

广东住房补贴没有取消。根据查询房天下得知，截止至2024年，广东住房补贴没有取消。根据2024年4月10日，住房和城乡建设部发布的《住房公积金2024年年度报告》显示，2024年全年，累计发放个人住房贷款2200余万笔。因此，住房补贴并没有取消，而是在某些地区可能会有所调整。

深圳孔雀计划申请确认的海外高层次人才必须具备以下基本资格条件：

(一)遵纪守法，具有良好的职业道德，严谨的科研作风和科学、求实、团结、协作的精神。

(二)国(境)外专家需与应聘单位签订一年以上的聘用合同;留学回国人员应是在深工作、创业或已与在深单位签订聘用合同的优秀人才。

(三)海外高层次人才中A类人才年龄应在60周岁以下，B类人才应在55周岁以下，C类人才年龄应在40周岁以下。有特别突出成就的，以上年龄条件可适当放宽。

深圳孔雀计划奖励补贴额度：

1 A类人才可享受320万元的奖励补贴，年龄应在60周岁以下；

2 B类人才可享受200万元的奖励补贴，年龄应在55周岁以下；

3 C类人才可享受160万元的奖励补贴，年龄应在40周岁以下；有特别突出成就的，年龄条件可适当放宽。

奖励补贴按五年任期分次发放，每任期年度每人发放1次

深圳孔雀计划申请材料:

1、国外专家提供有效护照的姓名页、签证页和居留页复印件，以及《外国专家证》或《外国人就业证》；

2、港澳台专家提供身份证、回乡证或台胞证，以及《港澳台专家证》或《港澳台人员就业证》；

3、留学回国人员提供《深圳市留学人员资格证明》复印件；

4、用人单位与申请者的聘用合同复印件（国境外专家需签订一年以上聘用合同）；

5、身份证、护照、其它材料可证明其年龄的证件复印件；

6、《深圳市海外高层次人才确认申请核准表（认定类）》或《深圳市海外高层次人才确认申请核准表（评审类）》2份（表格由系统申报后生成）。

7、申请人必须完整填写个人简历，含高等教育、留学、研究经历，并提供申请时上一个工作单位的联系电话（填写在简历中），如上一个工作单位为市外机关事业单位、高校、研究机构、国有企业的，还须提供原工作单位的离职证明材料。

深圳孔雀计划申请补充材料

1、海外高层次人才申请（认定类材料）:

除以上基础材料外，根据《深圳市海外高层次人才认定标准》具体条款，申请人还需提供相关的所在产业证明、国际专利证书、销售额证明、任职证明、高新技术企业证书、荣誉证明、在JCR一区或二区以上刊物发表论文等证明材料；注：以上材料为外文的，需另提供有正规翻译机构盖章的翻译件。

2、海外高层次人才申请（评审类材料）：

根据《深圳市海外高层次人才认定标准（试行）》“标准未涵盖但具备与各条同等条件者，可申请评审认定”的规定，申请者在提供基础材料外，还需提供全部可资评审的证明材料（验原件，收复印件）。

深圳孔雀计划申请时注意事项：

1、申报海外高层次人才确认业务，申请人必须在我市依法连续缴纳社会保险费满3个月以上（不含补缴），且当前社会保险缴纳单位与申报单位一致。

2、中国籍申请人必须以身份证进行申报，号码为18位格式；侨胞申请人需持中国护照进行申报，所填报姓名必须与护照姓名一致。

3、外籍申请人（包括外籍华人）持国外护照申报人才确认时，所填报姓名必须与护照姓名一致。

4、申请人必须完整填写个人简历，含高等教育、留学、研究经历，并提供申请时上一个工作单位的联系（填写在简历中），如上一个工作单位为市外机关事业单位、高校、研究机构、国有企业的，还须提供原工作单位的离职证明材料。

5、申请人劳动合同必须填写完备。合同期内有试用期的，试用期结束方可申报；合同条款最后规定“双方签字盖章之日起生效”的，则甲方必须有法人或授权人签字，属授权人签字的还需同时提供授权书；工作时间和休息休假为不定时工作制或综合计算工时工作制的，须提供劳动行政部门的批复；申请人为公司法人的，须提供营业执照复印件，不需提供劳动合同。

6、申报单位的商事主体登记及备案信息查询由工作人员后台比对。

7、申请人的社保缴交情况，由系统自动比对。

8、近X年，以受理之日起计算，倒推X周年之内属有效范围。

9、个别认定条款由受理部门发函调查。

10、复印件须经推荐单位审核，并由核实人签名和单位盖章。

11、申请材料为外文的，需另提供有正规翻译机构（正规翻译机构是指经工商部门注册登记，具有合法营业执照，经营范围包括翻译业务的翻译公司）盖章的翻译件。

法律依据

《深圳经济特区人才工作条例》

第二十六条　人才引进应当突出经济社会发展需求导向，坚持精准施策、靶向引才，注重柔性引才用才，打破户籍、地域、身份、学历、人事关系等制约，促进人才资源合理流动和有效配置。

第二十七条　市人民政府应当制定和实施中长期海内外人才和团队引进计划，并根据经济社会发展情况对人才引进政策进行动态调整。

第二十八条　符合条件的人才可以直接申领居住证或者申办入户，其配偶可以自愿选择直接申领居住证或者申办入户。

第二十九条　市人力资源保障部门应当根据本市经济社会发展需求，定期发布紧缺人才目录。

紧缺人才目录内的人才，可以在入户、生活保障以及创新创业等方面享受相关优惠政策。具体办法由市人力资源保障等部门制定。

取消了。深圳特区报讯：全省高级职称退休津贴在2024年取消。广东省人社厅就此解释，广东省每年严格按照国家政策规定，确定当年基本养老金年度调整适当倾斜的人员范围，其中具有高级职称人员在2024年没有纳入适当倾斜的人员范围，因此只能按规定享受普遍调整政策。

1、具有本科以上学历，以办理引进手续时申报的学历为准；

2、应届毕业生和归国留学人员无年龄限制；在职人才应当符合下列年龄条件：本科未满30周岁、硕士未满35周岁、博士未满40周岁；

3、具有本市户籍；

4、未享受过购房优惠政策、未正在租住或获准租住市区两级政府配租的公租房、未享受过政府发放的人才租房补。人才补贴是当地政府为了引进人才，给予的补帖。人才津贴。高级专业技术任职资格人员申报2024年度人才津贴的，企事业单位人员以用人单位聘任同层次职务当月起享受人才津贴。有任期规定的荣誉获得者，按任期时间发足人才津贴，不在政策实施时间范围的任期不计发人才津贴。引进符合享受人才津贴的高层次人才可自签订劳动合同（或服务协议）满1年的当年起申请人才津。在职人才应当符合下列年龄条件：本科的未满30周岁、硕士的未满35周岁、博士的未满40周岁。

一、人才补贴申请流程为：

1、申请人登陆当地人力资源和社会保障局网站提交相应的电子材料;

2、受理区人力资源局对电子材料进行资格审查，合格的予以受理;不合格的，予以退回申报材料。区人力资源局通过短信向申请人反馈审查结果;

3、审核区人力资源局对申请材料进行内容审核，合格的予以公示;不合格的退回申请或向申请人作出说明并要求补充、修订材料;

4、人力资源局在区人才工作网和区人力资源官网公示拟发放补贴人员名单。( 公示期一般为5个工作日，不计入承诺办理时限);

4、审议区人力资源局按照相关规定提请审议，拨付办结审议通过后，区人力资源局按照相关规定办理资金拨付手续。

二、人才补贴申请材料包括：

1、《新引进人才补贴申请表》；

2、毕业证书;

3、学历验证认证报告，申请人户口簿;

4、申请人身份证;申请人金融社保卡;

5、申请人社保清单1份。

法律依据：

《北京市引进人才管理办法》 第一条 为进一步优化本市人才队伍结构，加强首都经济社会发展的人才保障，根据《关于率先行动改革优化营商环境实施方案》（京发〔2024〕20 号）、《关于优化人才服务促进科技创新推动高精尖产业发展的若干措施》（京政发〔2024〕38 号）及国家和本市引进人才相关政策精神，结合本市实际，制定本办法。

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