深圳落户人才补贴(深圳紧缺啥人才)

网上有关“深圳落户人才补贴”话题很是火热，小编也是针对深圳紧缺啥人才寻找了一些与之相关的一些信息进行分析，如果能碰巧解决你现在面临的问题，希望能够帮助到您。

补贴政策：市补贴，落户到深圳任何一个区都可以申请。本科：1.5万。硕士：2.5万。博士：3万。区补贴，落户到特定一些区有机会申请。龙岗、龙华、宝安、盐田、大鹏，这些区的补贴：本科：1.5万。硕士：2.5万。博士：3万。新引进人才租房和生活补贴标准为：本科15000元/人、硕士25000元/人、博士30000元/人。补贴资金一次性发放。市、区人力资源部门按照职责分工，分别负责新引进人才租房和生活补贴申请的受理、审核、发放及监管。

本科30岁以下，硕士35岁以下，博士40岁以下，非深圳体制内在编，未享受人才房，必须有深圳公司缴纳的社保记录才能申请人才补贴（要求五险齐全，公积金不要求）。社保关系意味着劳动关系，深圳有社保意味着你在深圳工作，给这个城市创造价值，而深圳生活成本比较高，为了缓解大家刚到深圳的压力，政府对大家的租房和生活进行一定的经济补助，所有才有的这个人才补贴；人才补贴的全称是：租房和生活补贴。从申请开始，通常2-3个月一次性打款到个人银行账户；补贴申请期间，社保最好不要中断和变更。

一、人才落户办理条件：

1.身体健康;

2.已在本市依法缴纳社会保险(符合下款申办条件第1项条件的除外);

3.符合本市计划生育相关规定;

4.未参加国家禁止的组织及活动，无刑事犯罪记录。

二、人才落户申办条件

符合上述基本条件，并符合以下条件之一，可申请办理人才引进：

1.经深圳市认定的高层次人才，且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员。

2.具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员;具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员。

3.具有高级专业技术资格，且年龄在50周岁以下的人员;

具有中级专业技术资格，且年龄在45周岁以下的人员。本项所述人员需同时具有中专以上学历。非广东省评定颁发的专业技术资格(不含经全国统考取得)，须经过本市(区)人力资源部门审核。

4.具有高级技师职业资格，且年龄在45周岁以下的人员;

具有技师职业资格，且年龄在40周岁以下的人员;

具有高级技能职业资格，且在深圳市参加社会保险满3年以上，年龄在35周岁以下的人员。

法律依据：

《深圳市人民政府关于印发深圳市户籍迁入若干规定的通知》

第八条符合下列条件之一的人员，经核准可办理人才引进迁户：

（一）经深圳市认定的高层次人才，且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员。

（二）在国（境）外学习并获得学士以上学位的留学人员，或在国（境）外高等院校、科研机构工作（学习）1年以上、取得一定成果的访问学者和博士后等进修人员。本项所述人员年龄应在45周岁以下。

（三）具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员；具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员。

（四）具有高级专业技术资格，且年龄在50周岁以下的人员；具有中级专业技术资格，且年龄在45周岁以下的人员。本项所述人员需同时具有中专以上学历。

（五）具有高级技师职业资格，且年龄在45周岁以下的人员；具有技师职业资格，且年龄在40周岁以下的人员；具有高级职业资格，且在深圳市参加社会保险满3年以上、年龄在35周岁以下的人员。本项所述人员的职业资格证书需同时符合深圳市紧缺工种（职业）目录。

（六）在世界技能大赛和国家级

一、二类职业技能竞赛中获奖人员，或获得“中华技能大奖”“全国技能能手”“广东省技术能手”“深圳市技术能手”称号人员，或受深圳市委、市政府表彰的人员。本项所述人员年龄需在45周岁以下。

符合本条规定条件的人员，由市（区）人力资源部门按有关规定审核后办理相关手续，具体实施办法和办理程序由市人力资源保障部门另行制定。市（区）人力资源部门应当按规定做好学历、技术资格、职业资格等核验或实测实操考核工作。不符合本条规定条件，属于深圳市经济社会发展急需的其他人才，经市发展改革部门下达专项计划后，可由人力资源部门在计划安排额度内审批引进。

深圳落户方式有：

一、应届毕业生入户

全日制大专和全日制本科及以上学历的应届毕业生，可以直接入户深圳，而且目前简化了流程，不需要现场报到。这里需要指出的是，毕业2年内都可以算做应届毕业生，也就是2024/2024年毕业的童鞋都可以按应届生方式入户深圳。

不过2024/2024年毕业的同学，基本上都已经在原籍或其他地方报到，档案也发到了报到的地方，再以应届生的身份入户深圳的话，就需要办理改派，回学校重开报到证，这个流程是比较繁琐的。

二、在职人才核准制入户

面向有一定的学历、专业技术资格、技能职业资格且已经工作一段时间的群体，主要有以下8个类别，符合任一种情况可核准制入户：

1、全日制大专，35周岁以下；

2、全日制本科及以上学历，45周岁以下；

3、留学归国人员，45周岁以下；

4、具有高级专业技术资格，50周岁以下且具有中专以上学历；

5、具有中级专业技术资格，45周岁以下且具有中专以上学历；

6、具有深圳紧缺工种高级职业资格，35周岁以下，且在深圳购买社保满3年以上；

7、具有深圳紧缺工种技师职业资格，且年龄在40周岁以下的人员；

8、具有深圳紧缺工种高级技师职业资格，且年龄在45周岁以下的人员

三、在职人才积分制入户

此种入户方式主要面向全日制大专（35周岁以上）、自考学历等人群，需要积够100分，且年龄45周岁以下才能申请。

此种积分入户的积分项目一共有8种，分别是学历、社保、年龄、专利、纳税、单位申报、专业技术资格、职业资格，具体的加分规则这里就不展开讲了，需要强调的是，近几年此种入户政策一直在收紧，此前的多种积分项目已经取消了。

四、居住社保积分入户

此种入户方式是2024年开始施行的，没有学历要求，每年设10000个名额。要求有以下4项：

1、男性在55周岁以下，女性在50周岁以下；

2、持有有效的深圳居住证；

3、拥有深圳市合法产权住房（或在深圳市租赁住房）并依法按时参加深圳市社会养老保险年限均已满5年；

4、没有参加非法组织和活动。

以自有房产（或租房）和社保积分，自有房产每满1个月积1分，租房每满1个月积0.2分，社保每满1个月积1.5分。10000个名额按积分从高到低进行审批，从2024年情况来看，需要300分左右才能入围。

五、随迁入户

按照深圳的政策，夫妻双方，只要有一方是深户，入户满2年且结婚满2年的，另一方可以随迁入户。如果通过上面4种方式都没法入户，那就找一个深户的或符合深户条件的人结婚吧。

。

深圳紧缺啥人才 据悉，深圳市目前对未来所需人才将分成“紧缺、急需和控制”三大类。通信、生物制药、新材料、计算机和电子电器等行业仍是紧缺人才！ “急需”人才主要是一些从事金融、化工和物流的高级人才；而需要“控制”的则是行政和文秘工作人员。在“紧缺和急需”的`人才中，那些既懂技术又懂管理、既懂金融又懂法律、既懂国际贸易又懂英语的“外向型、复合型、创新型”三种人才将大为走俏。 ;

截止到2024年12月，深圳落户即户籍迁入划分为人才引进迁户、纳税迁户、政策性迁户和居住社保迁户四个类别，各类别条件有所不同，具体规定如下：

一、人才引进户

根据《深圳市户籍迁入若干规定》第八条规定，符合下列条件之一的人员，经核准可办理人才引进迁户：

（一）经深圳市认定的高层次人才，且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员。

（二）在国（境）外学习并获得学士以上学位的留学人员，或在国（境）外高等院校、科研机构工作（学习）1年以上、取得一定成果的访问学者和博士后等进修人员。本项所述人员年龄应在45周岁以下。

（三）具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员；具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员。

（四）具有高级专业技术资格，且年龄在50周岁以下的人员；具有中级专业技术资格，且年龄在45周岁以下的人员。本项所述人员需同时具有中专以上学历。

（五）具有高级技师职业资格，且年龄在45周岁以下的人员；具有技师职业资格，且年龄在40周岁以下的人员；具有高级职业资格，且在深圳市参加社会保险满3年以上、年龄在35周岁以下的人员。本项所述人员的职业资格证书需同时符合深圳市紧缺工种（职业）目录。

（六）在世界技能大赛和国家级一、二类职业技能竞赛中获奖人员，或获得“中华技能大奖”“全国技能能手”“广东省技术能手”“深圳市技术能手”称号人员，或受深圳市委、市政府表彰的人员。本项所述人员年龄需在45周岁以下。

符合本条规定条件的人员，由市（区）人力资源部门按有关规定审核后办理相关手续，具体实施办法和办理程序由市人力资源保障部门另行制定。市（区）人力资源部门应当按规定做好学历、技术资格、职业资格等核验或实测实操考核工作。

不符合本条规定条件，属于深圳市经济社会发展急需的其他人才，经市发展改革部门下达专项计划后，可由人力资源部门在计划安排额度内审批引进。

二、人才引进户

根据《深圳市户籍迁入若干规定》第九条?规定，符合下列条件之一的人员，经核准可办理纳税迁户：　

（一）在深圳市依法登记注册的法人企业法定代表（负责）人，该企业在最近连续3个纳税年度内缴纳的税额累计在300万元以上。

（二）在深圳市依法登记注册的个人独资企业、有限责任公司自然人股东、合伙企业出资（合伙）人，在最近连续3个纳税年度内，以其投资份额占该企业实收资本的比例而分摊企业已缴纳的税额累计在60万元以上。

（三）在深圳市就业的个人，最近连续3个纳税年度内依法缴纳的个人所得税（限工资薪金所得和劳务报酬所得项目）累计在24万元以上。

（四）在深圳市依法登记注册的个体工商户，在最近连续3个纳税年度内缴纳的税额累计在30万元以上。

符合本条规定条件的人员，迁户时年龄应当在50周岁以下。纳税额超过以上规定纳税额1倍以上的，其迁户年龄可放宽至55周岁以下。

前款第（一）项的企业法定代表（负责）人，前款第（二）项的个人独资企业主、自然人股东、合伙企业出资（合伙）人，前款第（四）项的个体工商户经营者，应在最近连续3个纳税年度以内在同一企业，且一直具备与申请事由相适应的身份资格。

三、政策性迁户

根据《深圳市户籍迁入若干规定》第十条规定，?符合下列条件之一的人员，在年度计划安排额度内，经审批可办理政策性迁户：

（一）父母一方为深圳市户籍的，其未成年子女可以申请投靠入户。

（二）夫妻一方为深圳市户籍的，其配偶按下列要求申请投靠入户：

1、在深有就业，且同时符合本规定第八条条件的，直接办理人才引进迁户；

2、在深无就业，或者虽有就业但不符合本规定第八条条件的，分居时间满2年后可以申请入户。经深圳市认定的高层次人才及具有高级专业技术资格、高级技师或硕士以上研究生学历条件人员的配偶，可不受分居时间限制并予优先解决。

（三）迁入深圳市户籍连续满8年且仍拥有深圳市户籍的，其共同生活的父母可以申请投靠入户。父母婚姻在存续期间的，须同时提出入户申请，离异或丧偶后未再婚者除外。

（四）符合国家、广东省、深圳市规定的军转干部及其随迁随调家属、军休及复员干部和退役士兵、驻深部队随军家属，可以申请入户。

（五）深圳市高等院校在国家统招计划内生源新生可以申请入户。

（六）地级市以上人民政府驻深机构在编工作人员可以在指标额度内申请入户，其中省级（含副省级）政府驻深机构指标总额度为20名，地级市政府驻深机构指标总额度为10名。

（七）国家、广东省、深圳市规定的其他情形。

本条第一款第（一）项所述人员迁户时，其年龄应当在18周岁以下，但在高中（含中职、中技）或大学在读学生的，其迁户年龄可以放宽至20周岁以下。

本条第一款第（三）项人员迁户时，其年龄应当同时达到男性60周岁以上，女性55周岁以上。本条第一款第（六）项人员迁户时，其年龄应当在55周岁以下。

本条第一款第（五）、（六）项所述人员入户后，其户籍须落在所属学校或单位的集体户，不可进行市内迁移，不可申请夫妻投靠、老人投靠迁户，完成在深学业或工作后须将户口及时迁出深圳。

第（六）项所述人员入户后，其未成年子女可申请子女投靠迁户，其户口迁出时须将其尚未成年的随迁子女一并迁出。

四、居住社保迁户

根据《深圳市户籍迁入若干规定》第十一条规定，持有深圳市居住证，且在深具备合法稳定就业和合法稳定住所（含租赁）条件的人员，在年度计划安排额度内，经审批可办理居住社保迁户。

居住社保迁户以积分制办法实施，积分主要指标为参加深圳社会养老保险年限和拥有深圳合法产权住房年限（或合法租赁住房），具体办法，由市发展改革部门会同市公安等部门另行制定。

符合本条规定人员迁户时，男性应当在55周岁以下，女性应当在50周岁以下。

扩展资料

申请深圳人才引进户的注意事项

一、要如实填写本人真实信息，如学历情况、工作关系、技术技能、身份证件、户口性质、人事档案等重要信息，有人事档案的应按规定办理商调手续。

二、在上传材料时，应确保材料的完整、真实、准确、有效、清晰。

三、经审批同意后，申请人或呈报单位可在系统自行打印调令并存入人事档案。

四、申报了随迁子女的应确保符合我市子女随迁规定，并如实填写随迁子女信息。

五、申请人或呈报单位有提供虚假材料等行为的，记入人才引进征信系统和本市信用系统，5年内不得申办人才引进业务；已领取人才引进审核文件的，予以撤销；已入户的，予以注销，退回原籍；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。

广东省政府-深圳市政府关于印发深圳市户籍迁入若干规定的通知

龙岗区吉华街道办事处-2024深圳落户新政来了

2024深圳人才引进落户条件如下：

1、具有高级专业技术资格，且年龄在50周岁以下的人员；具有中级专业技术资格，且年龄在45周岁以下的人员。本项所述人员需同时具有中专以上学历。非广东省评定颁发的专业技术资格，须经过本市人力资源部门审核；

2、具有高级技师职业资格，且年龄在45周岁以下的人员；具有技师职业资格，且年龄在40周岁以下的人员；具有高级技能职业资格，且在深圳市参加社会保险满3年以上，年龄在35周岁以下的人员。人员的职业资格证书需同时符合深圳市技能人才引进紧缺职业目录。非在本市参加考试的技能职业资格证书，须通过本市人力资源保障部门组织的相应等级综合水平测试；

3、在世界技能大赛和国家级一、二类职业技能竞赛中获奖人员，或获得中华技能大奖、全国技术能手、广东省技术能手、深圳市技术能手称号人员，或受深圳市委、市政府表彰的人员。本项所述人员年龄需在45周岁以下；

4、按照深圳市人才引进综合评价分值表测评达到100分，且年龄在45周岁以下的人员。

法律依据：《中华人民共和国户口登记条例》第三条

户口登记工作，由各级公安机关主管。

城市和设有公安派出所的镇，以公安派出所管辖区为户口管辖区；乡和不设公安派出所的镇，以乡、镇管辖区为户口管辖区。乡、镇人民委员会和公安派出所为户口登记机关。

居住在机关、团体、学校、企业、事业等单位内部和公共宿舍的户口，由各单位指定专人，协助户口登记机关办理户口登记；分散居住的户口，由户口登记机关直接办理户口登记。

居住在军事机关和军人宿舍的非现役军人的户口，由各单位指定专人，协助户口登记机关办理户口登记。

农业、渔业、盐业、林业、牧畜业、手工业等生产合作社的户口，由合作社指定专人，协助户口登记机关办理户口登记。合作社以外的户口，由户口登记机关直接办理户口登记。

深圳2024落户需要满足积分政策落户和核准入户的条件

一、积分落户

1.职称入户

(1)中级职称入户：集成证书+中专+45岁以内+申报期间社保在缴

(2)职称入户：信息项目师证书+中专+50岁以内+申报期间社保在缴。

2.在职人才积分入户

(1)年龄：45周岁以下

(2)缴纳深圳市社会，并达到相关要求

(3)健康，基本分满100分

(4)未参加禁止的组织及活动，无强制性教育措施及犯罪记录。

3.入户

(1)全日制本科及以上：45岁以内+全日制本科+社保

(2)全日制：35岁以内+全日制+社保。

4.高层次人才入户

高层次人才，指的是认定的人才，或是式人物，或者是有特别突出贡献的人才;多为重要的科研人员，认可的商业等。

(1)高层次人才，一般要求年龄在60周岁以下

(2)地方级高层次人才，一般要求年龄在55周岁以下

5.纯积分入户

(1)持有效的深圳经济特区居住证

(2)年龄在55周岁以下，年龄在50周岁以下

(3)未参与禁止的组织及活动

(4)拥有深圳市产权住房(或在深圳市租赁住房)，并依法参加深圳市社保，年限均已满5年

二.核准入户

全日制本科以上等在职人才入户深圳，采用核准制方式，并不需要参与积分，社保在这里也就没有了积分功能，不过对社保仍有要求，主要是通过社保确定你真的在深圳工作了，正在为深圳这座城市的发展做贡献。按照目前的规定，通过个人方式申报，在申报前必须在同一家公司连续缴纳6个月社保才能提交，如果是公司申报，就稍微放宽一些，连续缴纳2个月即可申报。

2024深圳人才引进落户基本条件：

1.身体健康

2.已在本市依法缴纳社会保险

3.符合本市计划生育相关规定

4.未参加国家禁止的组织及活动，无刑事犯罪记录

办理人才引进的条件：

1.经深圳市认定的高层次人才，且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员

2.在国（境）外学习并获得学士以上学位的留学人员，或在国（境）外高等院校、科研机构工作（学习）1年以上、取得一定成果的访问学者和博士后等进修人员，且年龄在45周岁以下

3.具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员；具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员

4.具有高级专业技术资格，且年龄在50周岁以下的人员；具有中级专业技术资格，且年龄在45周岁以下的人员。本项所述人员需同时具有中专以上学历。非广东省评定颁发的专业技术资格，须经过本区人力资源部门审核

5.具有高级技师职业资格，且年龄在45周岁以下的人员；具有技师职业资格，且年龄在40周岁以下的人员；具有高级技能职业资格，且在深圳市参加社会保险满3年以上，年龄在35周岁以下的人员。本项所述人员的职业资格证书需同时符合深圳市技能人才引进紧缺职业目录。非在本市参加考试的技能职业资格证书（含全国、全省统考类），须通过本市人力资源保障部门组织的相应等级综合水平测试

6.在世界技能大赛和国家级一、二类职业技能竞赛中获奖人员，或获得“中华技能大奖”、“全国技术能手”、“广东省技术能手”、“深圳市技术能手”称号人员，或受深圳市委、市政府表彰的人员。本项所述人员年龄需在45周岁以下

7.按照深圳市人才引进综合评价分值表测评达到100分，且年龄在45周岁以下的人员。

法律依据

《深圳市户籍迁入若干规定》第十一条

持有深圳市居住证，且在深具备合法稳定就业和合法稳定住所(含租赁)条件的人员，在年度计划安排额度内，经审批可办理居住社保迁户。居住社保迁户以积分制办法实施，积分主要指标为参加深圳社会养老保险年限和拥有深圳合法产权住房年限(或合法租赁住房)，具体办法，由市发展改革部门会同市公安等部门另行制定。符合本条规定人员迁户时，男性应当在55周岁以下，女性应当在50周岁以下。

2024年深圳人才引进政策：人才计划、优秀人才入户、海外人才引进计划、人才公寓、人才服务中心。

1、人才计划

人才计划是深圳市政府推出的一个重要人才引进计划，旨在吸引国内外高层次人才来深圳工作和创业。培养人才则是通过设立专项资金，支持高校和科研机构开展人才培养项目，培养更多的高层次人才。

2、优秀人才入户

深圳市政府出台了优秀人才入户政策，鼓励和支持高层次人才在深圳购房、落户和创业。该政策主要包括两个方面：一是对于在深圳购房的高层次人才，可以享受购房优惠政策；二是对于在深圳创业的高层次人才，可以享受创业扶持政策，如获得创业补贴、减免税费等。

3、海外人才引进计划

深圳市政府出台了海外人才引进计划，旨在吸引更多的海外高层次人才来到深圳工作和创业。该计划主要包括两个方面：一是对于海外高层次人才，可以享受落户优惠政策；二是对于海外高层次人才创业，可以享受创业扶持政策，如获得创业补贴、减免税费等。

4、人才公寓

深圳市政府出台了人才公寓政策，主要是为了解决高层次人才住房问题。该政策主要包括两个方面：一是对于符合条件的高层次人才，可以申请租赁人才公寓；二是对于在深圳创业的高层次人才，可以申请住宿补贴。

5、人才服务中心

深圳市政府出台了人才服务中心政策，旨在为高层次人才提供更好的服务和支持。该中心主要提供以下服务：一是为高层次人才提供就业、创业和人才培训等服务；二是为高层次人才提供生活服务，如医疗、教育、社保等。

补贴政策：市补贴，落户到深圳任何一个区都可以申请。本科：15万。硕士：25万。博士：3万。区补贴，落户到特定一些区有机会申请。龙岗、龙华、宝安、盐田、大鹏，这些区的补贴：本科：15万。硕士：25万。博士：3万。新引进人才租房和生活补贴标准为：本科15000元/人、硕士25000元/人、博士30000元/人。补贴资金一次性发放。市、区人力资源部门按照职责分工，分别负责新引进人才租房和生活补贴申请的受理、审核、发放及监管。

本科30岁以下，硕士35岁以下，博士40岁以下，非深圳体制内在编，未享受人才房，必须有深圳公司缴纳的社保记录才能申请人才补贴（要求五险齐全，公积金不要求）。社保关系意味着劳动关系，深圳有社保意味着你在深圳工作，给这个城市创造价值，而深圳生活成本比较高，为了缓解大家刚到深圳的压力，政府对大家的租房和生活进行一定的经济补助，所有才有的这个人才补贴；人才补贴的全称是：租房和生活补贴。从申请开始，通常2-3个月一次性打款到个人银行账户；补贴申请期间，社保最好不要中断和变更。

一、人才落户办理条件：

1身体健康;

2已在本市依法缴纳社会保险(符合下款申办条件第1项条件的除外);

3符合本市计划生育相关规定;

4未参加国家禁止的组织及活动，无刑事犯罪记录。

二、人才落户申办条件

符合上述基本条件，并符合以下条件之一，可申请办理人才引进：

1经深圳市认定的高层次人才，且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员。

2具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员;具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员。

3具有高级专业技术资格，且年龄在50周岁以下的人员;

具有中级专业技术资格，且年龄在45周岁以下的人员。本项所述人员需同时具有中专以上学历。非广东省评定颁发的专业技术资格(不含经全国统考取得)，须经过本市(区)人力资源部门审核。

4具有高级技师职业资格，且年龄在45周岁以下的人员;

具有技师职业资格，且年龄在40周岁以下的人员;

具有高级技能职业资格，且在深圳市参加社会保险满3年以上，年龄在35周岁以下的人员。

法律依据：

《深圳市人民政府关于印发深圳市户籍迁入若干规定的通知》

第八条符合下列条件之一的人员，经核准可办理人才引进迁户：

（一）经深圳市认定的高层次人才，且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员。

（二）在国（境）外学习并获得学士以上学位的留学人员，或在国（境）外高等院校、科研机构工作（学习）1年以上、取得一定成果的访问学者和博士后等进修人员。本项所述人员年龄应在45周岁以下。

（三）具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员；具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员。

（四）具有高级专业技术资格，且年龄在50周岁以下的人员；具有中级专业技术资格，且年龄在45周岁以下的人员。本项所述人员需同时具有中专以上学历。

（五）具有高级技师职业资格，且年龄在45周岁以下的人员；具有技师职业资格，且年龄在40周岁以下的人员；具有高级职业资格，且在深圳市参加社会保险满3年以上、年龄在35周岁以下的人员。本项所述人员的职业资格证书需同时符合深圳市紧缺工种（职业）目录。

（六）在世界技能大赛和国家级

一、二类职业技能竞赛中获奖人员，或获得“中华技能大奖”“全国技能能手”“广东省技术能手”“深圳市技术能手”称号人员，或受深圳市委、市政府表彰的人员。本项所述人员年龄需在45周岁以下。

符合本条规定条件的人员，由市（区）人力资源部门按有关规定审核后办理相关手续，具体实施办法和办理程序由市人力资源保障部门另行制定。市（区）人力资源部门应当按规定做好学历、技术资格、职业资格等核验或实测实操考核工作。不符合本条规定条件，属于深圳市经济社会发展急需的其他人才，经市发展改革部门下达专项计划后，可由人力资源部门在计划安排额度内审批引进。

人才补贴申请方法如下：

1、申请人登陆当地人力资源和社会保障局网站提交相应的电子材料；

2、受理区人力资源局对电子材料进行资格审查，合格的予以受理；不合格的，予以退回申报材料。区人力资源局通过短信向申请人反馈审查结果；

3、审核区人力资源局对申请材料进行内容审核，合格的予以公示；不合格的退回申请或向申请人作出说明并要求补充、修订材料；

4、人力资源局在区人才工作网和区人力资源官网公示拟发放补贴人员名单。（公示期一般为5个工作日，不计入承诺办理时限）；

5、审议区人力资源局按照相关规定提请审议，拨付办结审议通过后，区人力资源局按照相关规定办理资金拨付手续。 一、申请条件

1、开始落户的时候就必须具有龙岗区社保，才能申请龙岗区区补贴，同时一直到区补贴全部发放完都必须具有龙岗区社保，并且社保不能断。

2、从落户到补贴到账期间，上班公司的注册地址，工商税务登记地址一直在龙岗区，申请补贴期间不存在跨区变更的现象。

3、落户成功后满足6个月龙岗社保才有资格申请，并且在申请过程中，申请人在递交资料的时候需要证明符合条件即可。 二、申请流程

1、申请。对于龙岗区新引进人才租房补贴业务，提供电子邮箱受理方式，建议符合申请条件的申请人优先通过发送邮件(收件邮箱为rlzypzk@lggovcn)的方式申报，无需到现场提交纸质材料(特殊情况另行通知)。受理情况我局将通过电子邮箱进行反馈。（有细节不清楚，直接拨打下面咨询电话）受理科室：人力资源配置科地址：深圳市龙岗区中心城龙翔大道8027号612室。

2、受理及审定。龙岗区人力资源局将会公示发放名单汇总，公示期5天。

3、公示。打赢此次疫情防控阻击战，医保支撑功不可没。截至7月19日，全国新冠肺炎确诊和疑似患者发生医保结算1355万人次，涉及医疗费用1847亿元，医保支付1232亿元，支付比例达到67%。

4、资金拨付。公示期满无异议的，我局按程序向人才支付资金;公示有异议的，我局将重审。重审后证明异议内容属实的，不予资助，并将处理情况报区人才办备案;重审后证明异议内容不属实的，按正常程序予以办理。 法律依据：《中华人民共和国就业促进法》

第六条 国务院建立全国促进就业工作协调机制，研究就业工作中的重大问题，协调推动全国的促进就业工作。国务院劳动行政部门具体负责全国的促进就业工作。 省、自治区、直辖市人民政府根据促进就业工作的需要，建立促进就业工作协调机制，协调解决本行政区域就业工作中的重大问题。 县级以上人民政府有关部门按照各自的职责分工，共同做好促进就业工作。 第三十五条 县级以上人民政府建立健全公共就业服务体系，设立公共就业服务机构，为劳动者免费提供下列服务： （一）就业政策法规咨询；

（二）职业供求信息、市场工资指导价位信息和职业培训信息发布；

（三）职业指导和职业介绍；

（四）对就业困难人员实施就业援助；

（五）办理就业登记、失业登记等事务；

（六）其他公共就业服务。

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