深圳户口社保缴费算法（加分）(深圳积分入户社保分怎么算)

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深圳户口参加社保在2009年7月份起，最低参保工资为2173元，其中养老保险扣款总额为412.87元/月，个人承担173.84元，公司承担239.03元。

如果你的社保扣款仅为173.84元，也就是养老保险的部分，没有交医疗保险及其他的保险。

深圳户口最低参保工资是深圳市社会保险局定的，公司没有资格改变。参加社会保险的险种，公司可以选择。对于深圳户口，公司起码要为你办理：养老、综合医疗（包括生育）、工伤保险。缺了就是违规，即不合理。

深圳社保分为两种，一种是养老保险，一种是社会其它保险如：医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。 加分计算方式：养老保险积满一年加3分，其它社会保险积满一年加一分。

假如：您买了3年的养老保险，和一年医疗社会保险加失业保险、工伤保险三种，那么计算方式就是3（养老保险）年*3+｛1（医疗社会保险）年+1（失业保险）年+1（工伤保险）｝*1=12分。养老保险一共是9分加上其它社会保险3分，一共是12分。

深圳积分指标划分为稳定居住、稳定就业、诚信守法三大类，分别说明：

1.稳定居住，稳定居住指标包括在深自有住房和租赁住房（《国务院意见》明确要求纳入考虑）两类情形。鉴于住房保障成本占非户籍人口转为户籍人口财政支出成本的比重较高，《办法》对在深自有住房和租赁住房的积分分值做出区别对待，自有住房每满1个月可积1分，租赁住房每满1个月可积0.2分，以树立优先解决自有住房存量非户籍人口入户的政策调控导向，最大程度豁免非户籍人口转化为户籍人口的住房保障成本。

2.稳定就业，《中华人民共和国社会保险法》第七章第五十八条规定，“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费”。

3.诚信守法，诚信守法指标主要考察个人征信及违法犯罪方面情形。

深圳社保包含5个险种，分别是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，其中养老保险每满1年积3分，其他险种每满1年积1分，大部分人买的是5险，这样的话1年就能积7分，但2024年开始社保最高累计只能加30分，也就是说你买5险满5年积30分，买6年、7年也还是30分。

深圳积分入户主要满足100分即可入户,具体积分算法如下：

1、非全日制大专可以加60分；

2、非全日制本科可以加80分；

3、有全日制大专可以加70分；

4、社保1年积7分，累计5年以上积30分；

5、法定年龄在35周岁以下（不含35岁）加5分；

6、深圳单位社保有连续交两年以上，以单位社保申报加10分；

7、初级职称加20分，实用新型专利加10分，发明专利加50分；

8、考证也可以加分，深圳紧缺类高_证70分，深圳紧缺类二级证90分。

走深圳积分入户年龄限制在45周岁内

深圳入户核准制满足条件即可入户：

1、具有全日制大专+1个月社保，35岁以内直接入户；

2、具有全日制本科+1个月社保，45岁以内直接入户；

3、紧缺类高_证+社保连续3年以上，35岁以内直接入户；

4、紧缺类二级证+1个月社保，40岁以内直接入户；

5、高_技能证书+1个月社保，50岁以内直接入户；

6、中级职称（全国统考或广东省内考取）+1个月社保直接入户。

法律依据：

《深圳市户籍迁入若干规定》

第四条 户籍迁入以总量控制、分类管理、存量置换为原则，实行年度计划安排、准入条件和审批入户相结合的管理方式。

第五条 户籍迁入计划根据人口管理政策和产业政策按年度制定，重点满足全市经济社会发展对各类人才的需求。全市年入户总量应当控制在迁入年度计划之内。

第六条 户籍迁入划分为人才引进迁户、纳税迁户、政策性迁户和居住社保迁户四个类别。

本规定所称人才引进迁户，是指从深圳市外或市内非户籍人口中根据年龄、学历、技术技能水平等条件引进人才，按规定办理入户。

本规定所称纳税迁户，是指对在深圳市缴纳一定税额、符合入户条件的企业法定代表人、自然人股东、合伙企业出资（合伙）人、个人独资企业主、个体工商户业主及纳税达到一定数额的个人，按规定办理入户。

本规定所称政策性迁户，是指按照国家、广东省、深圳市有关规定，对符合特定政策的人员，按规定办理入户，包括夫妻投靠、老人投靠、未成年子女随迁、军转干部安置、军人家属随迁、军休及复员干部和退役士兵安置、招生和驻深机构人员入户等。

本规定所称居住社保迁户，是指对参加深圳市社会养老保险并在深圳市拥有合法住宅用途房产（或合法租赁住房）达到一定年限的人员，按规定办理入户。

第十一条 持有深圳市居住证，且在深具备合法稳定就业和合法稳定住所（含租赁）条件的人员，在年度计划安排额度内，经审批可办理居住社保迁户。居住社保迁户以积分制办法实施，积分主要指标为参加深圳社会养老保险年限和拥有深圳合法产权住房年限（或合法租赁住房），具体办法，由市发展改革部门会同市公安等部门另行制定。

符合本条规定人员迁户时，男性应当在55周岁以下，女性应当在50周岁以下。

社保缴费金额=缴费基数缴费比例

深圳本地户口，社保缴费比例：

（1）养老保险：单位缴费比例11%，个人缴费比例8%；

（2）医疗保险：单位缴费比例45%，个人缴费比例2%；

（3）生育保险：单位缴费比例05%，个人缴费比例不缴；

（4）失业保险：单位缴费比例04%，个人缴费比例不缴；

（5）工伤保险：单位缴费比例075%、05%、025%三个档次，个人缴费比例不交。

非深圳户口，社保缴费比例：

（1）养老保险：单位缴费比例11%，个人缴费比例8%；

（2）医疗保险：单位缴费比例45%，个人缴费比例2%；

（3）生育保险：单位缴费比例05%，个人缴费比例不缴；

（4）失业保险：单位缴费比例04%，个人缴费比例不缴；

（5）工伤保险：单位缴费比例075%、05%、025%三个档次，个人缴费比例不交。

参考资料：

深圳市社会保险基金管理局

中华人民共和国社会保险法

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