深圳地铁集团员工转深圳户口有什么好处

网上有关“深圳地铁集团员工转深圳户口有什么好处”话题很是火热，小编也是针对深圳地铁集团员工转深圳户口有什么好处寻找了一些与之相关的一些信息进行分析，如果能碰巧解决你现在面临的问题，希望能够帮助到您。

1、社保：深户的社保卡上每年的社保金额至少可以比非深户多3千多块。现在非深户只有住院医疗，无综合医疗！深户有综合医疗，门诊看病可以刷卡，不用给现金。医疗保险的5%进入个人帐户,其中个人出了2%,就是说企业出了另外的3%,相当于60%的报销比例。住院只须支付10%的费用,当然是医保范围用药才行。

2、退休后享受优厚的养老福利，退休后可以领取几倍于其他城市的退休金，充分享受深圳经济高速成长带来的红利。

3、有以低廉的价格申请廉租房、经济适用房和新出台的安居房的资格 ,工资低还可以申请廉租房住房补贴，目前为每人每月600元。

4、一个人入户后，子女、家人可以办理随迁，小孩子上学也方便。

户口调至深圳有调干、调工、招工、随迁、买房入户等方式,因涉及到未来自身的利益,员工在选择办理方式上需谨慎,依《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》实施规定第七条:户籍迁入本市但非经市（区）劳动、人事部门调入的人员，其缴费年限按在本市实际缴纳养老保险费的时间计算，迁入前未在本市缴费的工作时间不视为缴费年限，转入的养老保险金存入其个人账户。如果在深圳以外其它城市有工作关系及购买社保的,建议选择调干或调工形式办理户口调动。

依目前深圳市社会保险政策规定,现只接受已是深户人员的外地社保转入,办理流程如下:员工本人提供深户身份证复印件至单位?至社保局开具社保转入接收函?员工或其家属持接收函到外地社保所在地社保局办理转移手续?将转移总表及清单原件及复印件提供至人资社保窗口(调工调干人员另需提供调令原件及复印件、已是深户在外地参保人员提供户口本原件及复印件)?人资社保窗口做报表至社保局?社保局工作人员进行年限及转移金额录入

扩展阅读：保险怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

一、应届生入户“秒批”

在深圳，全日制大专及以上学历的应届生（ps:大专、本科研究生毕业2年内，博士5年以内才算应届生）可以直接“秒批”入户，无需社保，最快一个月可办理成功。

二、在职人员入户

35岁以下全日制本科+1个月以上的深圳社保

40岁以下硕士学历+1个月以上的深圳社保

35岁以下+1个月社保+深圳技师证书

40岁以下+高级技师（紧缺类）+1个月以上的深圳社保

三、积分入户 在线点击查询积分：2024年深圳积分入户测评系统

2024年积分项目一共有6种，分别是学历及专业技术资格、社保、年龄、专利、纳税、单位申报。

1、学历加分：

非全日制本科学历可以+75分

全日制大专学历超过35岁以上+70分，非全日制大专+60分

2、社保加分：

养老、工伤、医疗、生育、失业保险每满一年积三分，社保积分每个险种1个月积分0.05，也就是说缴纳5险，一年可+3分，但社保封顶45分。

3、年龄加分：

入户年龄放宽到50岁，45岁以后不扣分，45岁以前1岁加0.5分

4、单位申报不加分

5、高职技能职业资格可+70分；中级技能职业资格可+40分

原政策是满100分即可入户，现在必须要分数累加再从高到低排序！高分者入围当年入户指标！

6、专利积分

（1）发明专利：30分

（2）实用新型专利：不加分

政策来源参考深圳司法局官网：深圳市户籍迁入政策若干规定

四、随迁入户

1、夫妻随迁，原政策一方入户两年可随迁，现改为五年；

2、父母投靠，原政策子女入深户满八年即可投靠，改为满十五年，同时子女满足交纳社保累计满十五年的条件；

3、小孩子未满18周岁，基本上都可以随迁，不再赘述。

办理深圳积分入户需要哪些材料呢？

前期办理的时候，先要提供以下材料：身份证、社保卡，户口首页和本人页（如有结婚，需要提供结婚证，首页和本人页，有小孩也需要提供小孩的那一页）房产证、征信报告，如果有考过的职业书的，也需要一起提供。子女随迁的还需提供孩子出生证明材料。其他特殊情况的还需要提供相关的证明材料等。

注意事项：

一、在没有搞清楚用人单位是否具有人事主管权之前?不要把档案转入这个单位?应该把档案转递到这个单位所在地的人才交流中心去。

二、要询问清楚用人单位的性质?如果是国家机关、国有事业单位、国有企业?他们或他们的主管单位是有人事管理权的?可以接收档案。其它各类非公企事业单位、各类民营机构是无人事管理权的?要通过人才交流中心来接收学生。

三、档案的转递是有规定程序的?在离开学校之前最好弄清楚你的档案在什么时间被转到哪个地方去了。因为在现阶段?主管学生分配的单位没有统一?有人事局、人才交流中心、教育局、专门的分配办等?比较乱。 毕业生在办理报到手续后?就可与用人单位签定劳动合同。很多单位在招收新员工时声称?单位不与员工签订劳动合同?如果有异议就另谋高就。针对这些问题?同学们要记住两点?

1、劳动合同中约定的试用期是包括在合同期限内的?而且最长不得超过6个月。

2、对那些为了自身利益?不和劳动者签定劳动合同的单位?在你的利益受到损害时?照样可以拿起法律武器。 另外一个要考虑的问题就是社会保险问题?如果大学生是到国家机关、国有企事业单位工作的?就不用过多去考虑这个问题?如果你是到私营企业、民营机构或被聘用到不占其行政编制的机关事业单位?你就得提出这个问题?至少要提出参加基本养老保险和大病医疗保险.

关于“深圳地铁集团员工转深圳户口有什么好处”这个话题的介绍，今天小编就给大家分享完了，如果对你有所帮助请保持对本站的关注！