深圳市孔雀计划2024新政策(深圳积分入户2024年政策)

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深圳孔雀计划申请确认的海外高层次人才必须具备以下基本资格条件：

(一)遵纪守法，具有良好的职业道德，严谨的科研作风和科学、求实、团结、协作的精神。

(二)国(境)外专家需与应聘单位签订一年以上的聘用合同;留学回国人员应是在深工作、创业或已与在深单位签订聘用合同的优秀人才。

(三)海外高层次人才中A类人才年龄应在60周岁以下，B类人才应在55周岁以下，C类人才年龄应在40周岁以下。有特别突出成就的，以上年龄条件可适当放宽。

深圳孔雀计划奖励补贴额度：

1. A类人才可享受320万元的奖励补贴，年龄应在60周岁以下；

2. B类人才可享受200万元的奖励补贴，年龄应在55周岁以下；

3. C类人才可享受160万元的奖励补贴，年龄应在40周岁以下；有特别突出成就的，年龄条件可适当放宽。

奖励补贴按五年任期分次发放，每任期年度每人发放1次

深圳孔雀计划申请材料:

1、国外专家提供有效护照的姓名页、签证页和居留页复印件，以及《外国专家证》或《外国人就业证》；

2、港澳台专家提供身份证、回乡证或台胞证，以及《港澳台专家证》或《港澳台人员就业证》；

3、留学回国人员提供《深圳市留学人员资格证明》复印件；

4、用人单位与申请者的聘用合同复印件（国境外专家需签订一年以上聘用合同）；

5、身份证、护照、其它材料可证明其年龄的证件复印件；

6、《深圳市海外高层次人才确认申请核准表（认定类）》或《深圳市海外高层次人才确认申请核准表（评审类）》2份（表格由系统申报后生成）。

7、申请人必须完整填写个人简历，含高等教育、留学、研究经历，并提供申请时上一个工作单位的联系电话（填写在简历中），如上一个工作单位为市外机关事业单位、高校、研究机构、国有企业的，还须提供原工作单位的离职证明材料。

深圳孔雀计划申请补充材料

1、海外高层次人才申请（认定类材料）:

除以上基础材料外，根据《深圳市海外高层次人才认定标准》具体条款，申请人还需提供相关的所在产业证明、国际专利证书、销售额证明、任职证明、高新技术企业证书、荣誉证明、在JCR一区或二区以上刊物发表论文等证明材料；注：以上材料为外文的，需另提供有正规翻译机构盖章的翻译件。

2、海外高层次人才申请（评审类材料）：

根据《深圳市海外高层次人才认定标准（试行）》“标准未涵盖但具备与各条同等条件者，可申请评审认定”的规定，申请者在提供基础材料外，还需提供全部可资评审的证明材料（验原件，收复印件）。

深圳孔雀计划申请时注意事项：

1、申报海外高层次人才确认业务，申请人必须在我市依法连续缴纳社会保险费满3个月以上（不含补缴），且当前社会保险缴纳单位与申报单位一致。

2、中国籍申请人必须以身份证进行申报，号码为18位格式；侨胞申请人需持中国护照进行申报，所填报姓名必须与护照姓名一致。

3、外籍申请人（包括外籍华人）持国外护照申报人才确认时，所填报姓名必须与护照姓名一致。

4、申请人必须完整填写个人简历，含高等教育、留学、研究经历，并提供申请时上一个工作单位的联系（填写在简历中），如上一个工作单位为市外机关事业单位、高校、研究机构、国有企业的，还须提供原工作单位的离职证明材料。

5、申请人劳动合同必须填写完备。合同期内有试用期的，试用期结束方可申报；合同条款最后规定“双方签字盖章之日起生效”的，则甲方必须有法人或授权人签字，属授权人签字的还需同时提供授权书；工作时间和休息休假为不定时工作制或综合计算工时工作制的，须提供劳动行政部门的批复；申请人为公司法人的，须提供营业执照复印件，不需提供劳动合同。

6、申报单位的商事主体登记及备案信息查询由工作人员后台比对。

7、申请人的社保缴交情况，由系统自动比对。

8、近X年，以受理之日起计算，倒推X周年之内属有效范围。

9、个别认定条款由受理部门发函调查。

10、复印件须经推荐单位审核，并由核实人签名和单位盖章。

11、申请材料为外文的，需另提供有正规翻译机构（正规翻译机构是指经工商部门注册登记，具有合法营业执照，经营范围包括翻译业务的翻译公司）盖章的翻译件。

法律依据

《深圳经济特区人才工作条例》

第二十六条　人才引进应当突出经济社会发展需求导向，坚持精准施策、靶向引才，注重柔性引才用才，打破户籍、地域、身份、学历、人事关系等制约，促进人才资源合理流动和有效配置。

第二十七条　市人民政府应当制定和实施中长期海内外人才和团队引进计划，并根据经济社会发展情况对人才引进政策进行动态调整。

第二十八条　符合条件的人才可以直接申领居住证或者申办入户，其配偶可以自愿选择直接申领居住证或者申办入户。

第二十九条　市人力资源保障部门应当根据本市经济社会发展需求，定期发布紧缺人才目录。

紧缺人才目录内的人才，可以在入户、生活保障以及创新创业等方面享受相关优惠政策。具体办法由市人力资源保障等部门制定。

法律分析：深圳人才补贴金额在1.5～8万元之间；落户深圳任何一个区都可以申请市级补贴，只有落户特定区域，才可以申请区级补贴。

法律依据：《2024年深圳研究生人才引进补贴政策》 本办法所称的新引进人才，是指2024年3月23日后经市人力资源保障部门、区人力资源部门(含新区、前海现代服务业合作区，以下统称“人力资源部门”)接收的应届毕业生、引进的归国留学人员和调入的在职人才。2024年3月22日前曾办理人才引进手续(指取得引进审核文件)，并在3月23日后再次办理引进手续的人员，不适用本办法(因学历晋升需办理应届毕业生接收和归国留学人员引进的除外)。

新引进人才申请租房和生活补贴须符合以下条件：

(一)具有全日制本科以上学历2024年深圳研究生人才引进补贴政策，学历以办理引进手续时申报的为准;

(二)具有深圳户籍;

(三)在深圳缴纳了社会保险费，且仍在本市;

(四)本人未享受过购房优惠政策、未正在租住公租房;

新调入的在职人才除符合上述规定条件外2024年深圳研究生人才引进补贴政策，还应当符合下列年龄条件：本科未满30周岁、硕士未满35周岁、博士未满40周岁。上述年龄条件以调入年度的1月1日为判断时点。

本办法施行后，相关事项按照以下规定办理：

(一)根据《安居办法》已领取了新引进人才租房补贴的，不得再次领取新引进人才租房和生活补贴。但2024年3月23日后引进的全日制学历人员和归国留学人员在本办法颁布之日前，已按照《安居办法》领取了新引进人才租房补贴的2024年深圳研究生人才引进补贴政策，可按照《若干措施》规定的补贴标准补发差额部分;

(二)已享受本办法所规定的新引进人才租房和生活补贴的，不得再次领取。

本办法自2024年12月1日起实施，有效期5年。

深圳积分入户条件1、全日制本伏扮科，且年龄在45周岁以下的人员。2、全日制专科，且年龄在35周岁以下的人员。3、具有高级专业技术资格，且年龄在50周岁以下的人员，需同时具有中专以上学历早稿4、具有中级专业技术资格，且年龄在45周岁以下的人员，需同时具有中专以上的学历。5、具有高级技师职业资格，且年龄在45周岁以下的人员。6、具有技师职业资格且年龄在40周岁以下的人员。7、具有高级技能职业资格，且在深圳市参加社会保险满3年以上，年龄在35周岁以下的人员2024年入深户条件已在深圳市依法缴纳社会保险的证明；评分办法100分以上者，且年龄在45岁以下者；身体健康，没有参与国家禁止的组织和活动，没有犯罪记录；计分计分情况学历：全日制大专+70分；非全日制大专+60分；非全日制本科+80分。2)社会保险：养老保险一年+3分；其他保险保险一年+1分；社会保险加满30分即可报销。年龄：18-35岁+5分；35-40岁不加分；40-45岁开始减分，每增加1岁减2分。资格证书：初级资格证书+10-20分；中级资格证书+100分；高级资格证书+100分；大专及以上学历=100分；专利类型：发明专利+50分；实用新型缺睁灶专利+10分。其他：公司申报加10分，要求连续2年在同一单位缴纳社会保险。

法律依据:《深圳市核准类和积分类人才引进及入户实施办法》第一条制定依据为做好本市核准类和积分类人才引进及入户工作，进一步加强人才引进服务和管理，提高服务效能和水平，根据国家、省关于普通高校应届毕业生接收、留学回国人员引进等有关规定，以及《深圳市户籍迁入若干规定》（以下简称《户籍迁入规定》），结合本市实际，制定本办法。第二条适用对象及名词解释本办法适用于《户籍迁入规定》所规定的符合核准类入户条件的人才，以及通过人才引进积分渠道申请入户的人才，其办理引进及入户手续适用本办法。本办法所称人才引进，包括接收普通高校应届毕业生、从市外调入干部和招调工人，以及引进留学回国人员等。本办法所称入户，是指非深圳市户籍人员将户籍从其他地区迁入深圳市。在人才引进过程中，入户手续一并办理，以下统称“人才引进入户”。第三条引进原则人才引进入户坚持服务发展、科学公平、分类施策、能力优先、注重贡献、竞争择优的原则。第四条引进方式根据人才不同条件和特点，人才引进入户分核准类和积分类两类。对达到《户籍迁入规定》规定核准类条件的人才，按核准类引进，由市、区人力资源部门核准后直接办理引进手续；对于未达到核准类条件的人才，按积分类引进，根据申请人个人条件进行积分，在市发展改革部门制定的人才引进入户年度计划安排范围内，按积分高低排序确定引进人选。第六条基本条件申请引进入户的人才应同时符合以下基本条件：（一）遵守中华人民共和国宪法和法律，未参加国家禁止的组织及活动，无刑事犯罪记录。（二）身体健康。通过市卫生健康部门、市人力资源保障部门指定医院进行体检，结论为“体检合格”。符合本办法第七条、第八条第（二）款第1、2项条件的人才除外。（三）在本市正常缴纳社会保险。符合本办法第七条、第八条第（一）款第4项且取得学位时间不超过2年的、第八条第（二）款第1、2项条件的除外。第七条应届毕业生核准类条件普通高校应届毕业生符合第六条规定的基本条件，同时符合以下条件之一的，可按核准类的引进方式，经市、区人力资源部门核准后办理普通高校应届毕业生接收手续：（一）具有国内普通高校全日制博士研究生学历，且年龄在45周岁以下的人员。（二）具有国内普通高校全日制硕士研究生学历，且年龄在40周岁以下的人员。（三）具有国内普通高校全日制本科学历并取得学士学位，且年龄在35周岁以下的人员。属于深圳生源的应届毕业生，符合上述条件，或

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不受。孔雀计划补助是纳入“孔雀计划”的海外高层次人才，可享受160万至300万元的奖励补贴，并享受居留和出入境、落户、子女入学、配偶就业、医疗保险等方面的待遇政策，而且除了市人才补贴，区会提供配套，配套包括补贴、人才房、创业扶持等，但是这是需要个人进行选择的，所以是不受影响的。

申请坪山新区公共租赁住房，应当符合下列条件：

　　（一）申请人及共同申请人在新区未拥有任何形式自有住房和住宅建设用地，自有住房包括：安居房（含准成本房、全成本房、社会微利房、全成本微利房）、房改房、经济适用住房等政策性住房、集资房、拆迁安置房、军产房、商品房、自建私房。

　　（二）申请人及共同申请人未在本市享受购房优惠政策、未享受“孔雀计划”政策、未享受其他区（含深圳市本级，下同） 人才安居政策，购房优惠政策是指购买各类政策性住房以及享受人才购房补贴；

　　（三）申请人及共同申请人没有违反计划生育政策超生子女的，或超生依法接受处理已满五年的；

　　（四）申请人供职于新区人才安居试点企业（人才安居试点企业名录详见附件）、新区公共服务部门（含驻区单位）；

　　（五）申请人职称、学位条件符合以下规定：

　　1高级人才是指具有正高级职称、副高级职称或高级技师职业资格，且满足上述申请条件的人员。

　　2中初级人才是指具有国内外高校博士、硕士、学士学位或取得中初级职称、技师职业资格，且满足上述申请条件的人员。

　　申请人已婚的，需以家庭为单位提出申请，并指定一名符合条件的家庭成员作为申请人，申请人配偶、未成年子女应当作为共同申请人。

　　正在接受全日制教育的成年子女及投靠子女取得本市户籍的父母，可以作为共同申请人，不得作为申请人。

　　四、配置标准

　　申请人和共同申请人数量之和作为配置房源户型的依据，申请人数1人的，选房类型为单身公寓；申请人数2人的，选房类型为一房一厅或以下户型；申请人数3人（含）以上的，选房类型为两房一厅或以下户型。

　　申请人和共同申请人中，具有深圳户籍，或者非深户但持有《坪山新区人才安居试点工作方案》（2013年8月23日）发布之日前签发的有效深圳市居住证，方能计入上述配置房源户型的人口数。

一深圳大学微纳光电子学研究院某教授团队2024年诚聘副研究员

聘期待遇

(1)享受深圳大学副研究员待遇,享受深圳大学“五险一金”、误餐补助和体检等福利待遇。

(2)工资实行年薪制,由深圳大学人力资源部按月发放。具体工资待遇根据学历、研究经历等确定,年薪29万至38万之间。

(3)符合深圳市后备级人才条件(获国家青年基金、中国博士后基金、或者留深工作5年等条件之一)享受住房补贴160万元(税后)。

(4)入选深圳市孔雀计划海外高层次人才(A、B、C三类),分别享受住房补贴300万、200万、160万元(税后)。

(5)博士后出站来深圳签订三年以上合同者可获科研资助30万元。

(6)表现优秀者2年后可优先应聘预聘-长聘制教师岗位。

二深圳大学食品产业创新发展研究院2024年7月招聘3名副研究员

1副研究员年薪30-38万,由深圳大学按月发放;按深圳市政府有关规定,符合深圳市高层次人才条件的应聘人员可以额外申请深圳市政府160万_300万的免税补贴(参照深圳市人社局认定标准)。

2可在聘期内以项目负责人身份申请国家自然科学基金及省、市各级课题。

三深圳大学数学与统计学院某教授团队2024年7月面向国内外诚聘1名专职副研究员/研究员

享受深圳大学副研究员/研究员待遇,享受深圳大学相关社保及公积金。工资实行年薪制,由深圳大学人力资源部按月发放。具体工资待遇根据学历、研究经历等确定,副研究员约30万/年,研究员约36万/年。

聘期:第一轮聘期36个月,表现优秀且通过学校考核,可以转为预聘-长聘制教师岗位。

四深圳大学物理与光电工程学院某教授课题组2024年7月招聘副研究员

享受深圳大学副研究员待遇,享受深圳大学“五险一金”、误餐补助和体检等福利待遇。工资实行年薪制,由深圳大学人力资源部按月发放。具体工资待遇根据学历、研究经历等确定,年薪29万至38万之间。符合深圳市后备级人才条件(获国家青年基金、中国博士后基金、或者留深工作5年等条件之一)享受住房补贴160万元(税后)。入选深圳市孔雀计划海外高层次人才(A、B、C三类),分别享受住房补贴300万、200万、160万元(税后)。博士后出站来深圳签订三年以上合同者可获科研资助30万元。

五深圳大学土木与交通工程学院国家特聘教授某教授团队2024年专职研究员

专职研究员/副研究员

聘期待遇:

享受深圳大学专职研究人员待遇,享受深圳大学相关社保及公积金;可申请学校周转住房,申请条件按学校后勤管理部门相关规定执行。工资实行年薪制,由深圳大学人力资源部按月发放。副研究员年薪32万至43万(共十级),研究员年薪43万至57万(共十级),具体薪级标准根据学历、研究经历等确定。年度考核合格及以上的,岗位薪级工资晋升一个薪级,计发年终绩效奖;可在深圳市落户,其配偶及未成年子女可办理随迁入户。任职过程中表现优秀的专职研究人员,表现优秀者可根据预聘-长聘制教师聘任程序申请教师岗位,同等条件下优先录用。

获聘的研究人员除了深圳大学的收入,符合条件的还可以个人申请深圳市政府的"孔雀计划"和高层次专业人才等。深圳市"孔雀计划"、高层次专业人才对引进人才最低补贴160万元。(研究人员可以依托深圳大学向深圳政府申请,要求签约在深工作三年具体要求参考:

六南方科技大学脑-机康复技术实验室2024年招聘启事

研究助理教授/副教授招聘

(一)应聘条件:

1、机械电子、自动化、智能控制、康复医学、人工智能,模式识别等相关专业博士学位,有两年及以上博士后工作经历;

2、具有可穿戴设备,康复机器人研发经验者优先;

3、有高水平学术论文发表者优先。

(二)岗位待遇:

1、根据研究资历,年薪35-45万;

2、提供五险一金,享受过节费、餐补、免费体检等福利待遇;

3、优秀博士/博士后符合相关人才政策条件可以申请深圳市政府高层次人才、孔雀人才计划等政策待遇。

七南方科技大学多功能光学影像实验室2024年招聘研究副教授、研究助理教授

应聘条件

1、已获博士学位,有2年以上博士后工作经历;

2、具有光学、声学、生物医学工程、电磁场与电磁波等背景者优先;

3、动手能力强,有责任心、能够吃苦耐劳、对研发各类成像仪器有浓厚兴趣;

4、发表过4-6篇相应领域主流SCI文章,具备较好的英文读、写、说的能力。

待遇

1、根据个人的科研资历,年薪30-40万;

2、并按照深圳市有关规定享受五险一金,此外还享受过节费、餐补、计划生育奖励、高温补贴、免费体检等福利待遇;课题组提供充足的科研条件,协助其作为负责人申请各级科研项目等。

八深圳湾实验室传染病研究所招聘启事

副研究员(1人)

岗位要求:

1 年龄34周岁以下,具有国内外一流研究机构博士后研究经历或海外优秀院校博士学位。

2 学习生物学相关专业,有细菌相关研究经验或具有免疫代谢研究经验者优先。

3 以第一作者发表过高水平科研论文(中科院1区以上)。

4 英语六级以上,能熟练用英语进行工作汇报。

5 具备独立的科研探索及解决问题的能力,有积极主动的科研热情,能够在较高压力下工作,同时具备杰出的学术道德和职业操守、良好的沟通能力和团队合作精神,拼搏进取。

条件待遇:

1 基本待遇包括国家规定的相关福利,五险一金以及户口和子女入园/学等参照深圳湾实验室相关规定执行。提供国内(包括深圳)生物医学领域极具竞争性的待遇条件,具体薪酬根据应聘者资历和成果面议。

2 协助申请深圳或者国家层面人才引进的相关计划,满足深圳市高层次人才标准的科研人员可以申请额外的孔雀人才补助。

九中国科学院国家纳米科学中心某课题组2024年7月招聘

副研究员(岗位聘用)

1要求具有纳米生物医药、生物材料的合成和修饰、免疫学、药学等相关专业背景博士学位研究人员。具有独立的科研能力,以第一作者发表过多篇高水平专业论文;

2恪守科研道德和学术规范,学风正派、诚实守信;

3具有熟练撰写中英文材料的能力;

4具有良好的科研素养、高度的责任心、良好的职业道德和团队合作精神。

待遇面议。

目前只查到这些单位,很多单位都是要求待遇面议,感兴趣的可以去单位官网,查询更详细的信息。

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